誠勤大數據

Ⅰ 國內大數據公司有哪些

國內大數據主力陣營：

1.阿里巴巴
阿里巴巴擁有交易數據和信用數據,更多是在搭建數據的流通、收集和分享的底層架構。

2.華為華為雲服務
整合了高性能的計算和存儲能力，為大數據的挖掘和分析提供專業穩定的IT基礎設施平台，近來華為大數據存儲實現了統一管理40PB文件系統

3.網路
網路的優勢體現在海量的數據、沉澱十多年的用戶行為數據、自然語言處理能力和深度學習領域的前沿研究。近來網路正式發布大數據引擎，將在政府、醫療、金融、零售、教育等傳統領域率先開展對外合作。

4.浪潮
浪潮互聯網大數據採集中心已經採集超過2PB數據，並已建立5大類數據分類處理演算法。近日成功發布海量存儲系統的最新代表產品AS130000。

5.騰訊
騰訊擁有用戶關系數據和基於此產生的社交數據，騰訊的思路主要是用數據改進產品，注重QZONE、微信、電商等產品的後端數據打通。

Ⅱ 中國十大報告公司有哪些

世紀90年代末，當第一批小型合夥制公司試圖在中國以「咨詢公司」的名義注冊時。自內那以來，中國的容咨詢公司發展得有些過了頭。我國咨詢業和改革開放同時起步，由中國企業聯合會開創了這項工作。通過學習與引進國外研究咨詢的理論與方法，結合中國的國情及企業的實際情況，開展企業研究咨詢。逐漸形成了以零點咨詢、中為咨詢、賽迪咨詢等較為知名的調查研究咨詢公司體系。但目前我國咨詢業發展時間非常短，和西方研究咨詢業的發展水平有大的差距。總是不能形成專業化合作化的集團作戰行為。西方咨詢業已發展到以客戶為軸心提供個性化扎實的服務，而國內咨詢業的人才結構、知識結構還不能承擔國際化復雜的業務，零散資源亟待整合。2011-2015年中國研究咨詢行業收入由1467.8億元增加到1931億元，年均增長率達到10.9%，未來步入持續較快發展通道。北上廣深十大調查研究咨詢機構公司對比發展情況：

Ⅲ java培訓機構哪家比較好

建議你可以選擇北大青鳥。北大青鳥是知名職業教育機構，是綜合類學校，既有針對初中生的中職類學校，也有針對高中生的高職學歷教育，也有針對大學生，研究生和在讀在職人員的成人就業技能培訓。課程專業適合對互聯網感興趣的學子學習提升，零基礎也能學習。
北大青鳥成立於1999年，以「支持每一位學員成為受人尊重的專業人才」為使命，始終踐行「職業教育就是就業教育」的教育本質，堅持幫助學員成功就業。當前，北大青鳥職業教育在全國60多個重要城市開設有200多家校區，全國合作院校超過600所，同10000餘家企業建立了戰略合作夥伴關系，累計培養和輸送85餘萬IT職業化人才進入IT行業，以其「內育職業素養，外塑專業技能」的青鳥校訓，得到了社會各界廣泛的認可。
北大青鳥武漢宏鵬是北大青鳥湖北示範中心，2006年成立，秉持「讓更多學生享有公平教育的機會」的教育初心，先後成立了多家校區，為適配不同年齡學歷人群的需求。北大青鳥武漢宏鵬採取多校區分層教學的創新教育模式，為初中生、高中生、大學生、在職、待業、退伍等人群針對性開設課程和建設校區環境，在北大青鳥標准化教學的基礎之上，結合多年的教育經驗以及企業用人需求，不斷的升級課程、創新教學方法，為學子提供更專業的教育服務，幫助學生成人成才成精英，為企業輸送更加專業的IT人才。「誠信立足、創新致遠」，北大青鳥武漢宏鵬懷揣一顆「百年老校」的夢想，將與學子們一起走在科技發展的大道上，用智慧、創新、勤奮、誠信，譜寫人生華麗樂章！
目前北大青鳥武漢宏鵬擁有魯廣校區、徐東校區、宏鵬IT校區、光谷校區等獨立校區，同時也是知名在線教育品牌課工場的線下實訓基地華中直營總校，開設有光谷徐東線下實訓基地，採用項目驅動式教學，引進大量教學人才，與華為、阿里等知名企業合作，致力於培養中國IT技能型緊缺人才。各校區開設課程有java開發、web前端、UI設計、短視頻製作與運營、java大數據開發、互聯網運用專業等，不同校區課程設置有所不同，可提供免費咨詢，針對學生情況進行對應校區介紹。武漢宏鵬擁有強大而專業的教質教務團隊、就業服務團隊，學習環境和機房配置齊全。學校還配置了大型實驗室和軟體開發訓練基地，為學員提供完善的IT學習、實訓、就業一站式教學服務，分別面向初中生、高中生、大學生、待業等人群開設熱門IT課程，是湖北高薪人才培養基地。

Ⅳ 中國有哪些公司在做大數據

大數據近幾年來可謂蓬勃發展，它不僅是企業趨勢,也是一個改變了人類生活的技術創新。大數據對行業用戶的重要性也日益突出。掌握數據資產,進行智能化決策,已成為企業脫穎而出的關鍵。因此,越來越多的企業開始重視大數據戰略布局,並重新定義自己的核心競爭力。本文整理了在中國境內活躍的大數據領域最具影響力的企業，它們有的是計算機或者互聯網領域的巨頭，有的則是剛剛創辦不久的初創企業。但它們有一個共同點，那就是它們都看到了大數據帶來的大機會，並毫不猶豫地挺進了這個領域。

在當前的互聯網領域，大數據的應用已經十分廣泛，尤其以企業為主，企業成為大數據應用的主體。大數據真能改變企業的運作方式嗎？答案毋庸置疑是肯定的。隨著企業開始利用大數據，我們每天都會看到大數據新的奇妙的應用，幫助人們真正從中獲益。大數據的應用已廣泛深入我們生活的方方面面，涵蓋醫療、交通、金融、教育、體育、零售等各行各業。

Ⅳ 中國十大有名的企業盡職調查公司機構有哪些

Frost&Sullivan沙利文公司（美國）

全球企業增長咨詢公司Frost&Sullivan弗若斯特沙利文咨詢公司，幫助客戶加速企業成長步伐，取得行業內成長、創新、領先的標桿地位。沙利文公司的增長系統服務以及沙利文公司最佳實踐獎幫助CEO及其成長團隊開發、評估和實施有效增長戰略。

50多年來，沙利文公司立足遍布六大洲的40多個辦公室，以全球化的視野，為全球1000強公司、新興企業和投資機構提供了可靠的市場投融資及戰略與管理咨詢服務。企業提供的增長咨詢服務能加速客戶成功的達成增長目標，幫助客戶從容面對新的市場機遇。

增長咨詢能幫助客戶制定並執行有效的增長戰略，從而幫助客戶公司促進銷售額、市場分額和利潤率的增長。客戶化的訂制研究和組織開發活動為客戶提供了創新、有效並實用的解決方案，幫助客戶成功應對增長中的挑戰。

(5)誠勤大數據擴展閱讀：

商調公司：

商務調查公司標准概念：提供商務類調查服務的機構。

商務調查公司主要經營項目包括：商業欺詐防範、商務風險控制、商業情報調查、商標打假調查、專利侵權調查、資金信用調查、雇員背景調查、雇員盡職調查、騙保騙貸調查等。

廣義的商務調查公司可以涵蓋所有出於贏利目的，以合法調查而獲取委託信息的商業性服務機構。理論研究或調查行業中通常所說的商務調查公司，只是指標准概念下的商務調查公司。

商務調查公司是調查公司的一個組成部分，調查公司按主要服務方向的不同，常規可以分為商務調查公司和民事調查公司兩大類。社會調查公司因為服務項目的雙重性而介於兩者之間。商務調查是中國調查行業的主要發展方向。

Ⅵ 海南地區調查研究咨詢市場最有影響力的公司機構有那些

1、nielsen尼爾森（荷蘭/美國）
NetRatings，Inc.（Nasdaq：NTRT）是全球領先的互聯網媒體和市場研究公司，也是行業中重要的網路廣告統計測評服務的提供方，擁有的服務產品包括NetView，SiteCensus，MarketIntelligence，AdRelevance（i），以及客戶定製研究和分析服務等等，覆蓋了70%以上的全球互聯網使用。Nielsen//NetRatings的服務提供整合的互聯網及數字媒體研究報告及定製服務，從而幫助客戶獲得高價值的業務信息。Nielsen//NetRatings是NetRatingsInc.（Nasdaq：NTRT）旗下的服務品牌。由國際媒體及信息公司VNU部分控股。NetRatingsInc.是ACNielsen和NielsenMediaResearch的姐妹公司。尼爾森//NetRatings公司提供了一系列專有的研究工具和服務，以幫助您滿足您的業務挑戰，在一個高度競爭的市場：區分你的產品和服務，目標和達到你的首要受眾群體，並確定你的業務目標。企業所有的產品和服務以支持其尼爾森的品牌已有50多年，作為全球研究領導給你可靠的，可信的第三方當事人驗證時，你所需要的資訊。
2、中為咨詢（zwzyzx）（中國）
深圳中為智研咨詢有限公司（簡稱「中為咨詢」）是中國領先的產業與市場研究服務供應商。公司圍繞客戶的需求持續努力，與客戶真誠合作，在調查報告、研究報告、市場調查分析報告、商業計劃書、可行性研究、IPO咨詢等領域構築了全面專業優勢。中為咨詢致力於為企業、投資者和政府等提供有競爭力的調查研究解決方案和服務，持續提升客戶體驗，為客戶創造價值。目前，中為咨詢的研究成果和解決方案已經應用於3萬多家企業，涉及機械設備、工控電子、信息通訊、食品餐飲、旅遊酒店、批發零售、建築裝飾、家電家居、文化傳媒、汽車與交通、化工化學、醫療醫葯、能源環保、公共事務等領域，並向海外市場拓展。中為咨詢是以自己的知識和智慧，幫助企業、事業成功、推動社會文明的建設發展，中為咨詢的生命在市場，中為咨詢的成功就在於幫助別人出主意獲得成功；幫助別人成功的業績越多，深圳中為智研咨詢有限公司自身的社會信譽不斷提高，在市場上佔有的份額也變大。
中為咨詢注重競爭，更注重合作，注重競爭中的合作。為了向客戶提供更多的有價值的咨詢產品（好的計劃、方案），中為咨詢人不斷改進咨詢的工作方式，不僅在觀察、分析問題後，以提交建議或咨詢報告，更重要的是長期合作。中為咨詢向客戶提高咨詢服務有特定的工作流程。中為咨詢是通過「知識產品」提高企業經營效益。中為咨詢服務工作重要一環不是取得報告，而是實施改進方案，把實施方案作為中為咨詢服務的重要步驟。中為咨詢始終把引進優秀的研究投資人才作為公司的核心目標之一，中為咨詢員工擁有多種專業學歷背景：統計學、金融學、產業經濟學、市場營銷學、國際貿易學、經濟學、社會學、數學等數十個專業。中為咨詢現有350名員工中本科以上學歷佔90%，65%具有雙學位、碩士及博士學位。企業大多數員工曾在國內多家知名產業研究所與證券研究機構有過豐富的從業經驗。高素質的專業人才是中為咨詢的核心財富，也是中為咨詢提供優質服務及踐行客戶價值的保證。
3、慧聰研究（HCR）（中國）
慧聰研究是一家根植於中國、放眼全球，提供大數據與小數據有效結合的洞察研究公司。HCR為企業提供大小數據結合的深度洞察服務。企業的數據既有來自於互聯網和移動互聯網中沉澱的網民瀏覽行為、消費行為、輿論文字等海量數據；也有來自於企業內部沉澱的大量用戶的購買行為和數據。企業將大量異構數據進行清洗、整理、分析、挖掘，通過大數據研究與經典研究相結合的深度洞察服務，為企業提供決策依據，幫助企業了解他們面對的市場、客戶群體、競爭情況等，伴隨企業成長的每一步，助力企業成功決策。汽車、通信、家電、科技、金融、醫葯、媒體、零售、包裝消費品、時尚/運動、奢侈品、工業品、公共事務、煙草等，無論您來自哪個行業，HCR專屬的行業服務團隊始終陪伴著您。
HCR前身為慧聰研究院，2011年，HCR完成MBO，為推動HCR成為行業領軍企業奠定了有力基礎。2012年，公司引入多位業界重量級專家，並於同年8月與上海DNA合並；2013年，HCR宣布與國內頂級投資機構達晨創投達成融資協議，5000萬的金額也成為市場研究行業迄今為止大的一筆；2014年11月，HCR完成股份制改造。2015年8月12日，HCR成功掛牌新三板成為國內新三板大數據商業應用第一股。HCR擁有24個行業1159種品類20餘萬廣告主的媒體資料庫，連續積累22年行業資料庫，1000萬中小企業資料庫，70萬的B2C消費者樣本庫，100萬移動端用戶行為追蹤panel。具有業界領先的搜索技術、數據挖掘與管理技術、報告電子化平台技術。公司總部位於北京，在上海、廣州等地設有8個分公司，擁有市場研究與傳播領域的專業技術和研究人員500多名，同時還與行業內的專家、廠商、渠道企業保持著密切的合作，除覆蓋全國的市場信息直接調查網路外。
4、McKinsey麥肯錫（美國）
麥肯錫公司是由JamesO』McKinsey於1926年在美國創建，同時他也開創了現代管理咨詢的新紀元。現在麥肯錫公司已經成為全球著名的管理咨詢公司，在全球44個國家和地區開設了84間分公司或辦事處。麥肯錫目前擁有9000多名咨詢人員，分別來自78個國家，均具有世界著名學府的高等學位。麥肯錫擁有4500多名咨詢人員，分別來自78個國家，均具有世界著名學府的高等學位。企業管理碩士（MBA）佔49%，具有博士學位的佔16%。在招聘咨詢人員時，麥肯錫著眼於傑出的品格和解決問題的能力、卓越的智慧、有效地同各層次人士交往的能力。麥肯錫多數咨詢人員在加入麥肯錫之前，已具有相當的業務經驗。在麥肯錫，職位級別和成就直接掛鉤。在咨詢人員的職業生涯中，麥肯錫對咨詢人員的業績進行評審，評估其解決問題的質量和對客戶的影響。麥肯錫公司是全球管理咨詢公司，目前在大中華地區企業開設北京、上海、深圳、香港及台北五家分公司，共有50多位合夥人300多位咨詢師，還有100多位研究員及200多位專業人員。麥肯錫公司在全球設有100多家分公司9000多名咨詢師，每天都同時在為75個國家600多位客戶進行著1000多個咨詢項目，是一家真正的全球公司。企業在世界各地區都開展業務，其中50%位於歐洲、中東及非洲地區；30%位於北美地區；20%位於拉美及亞太地區。企業按照「全球一體」模式運作，可將麥肯錫全球專長及優秀外部資源貢獻給大中華區客戶。
5、Euromonitor歐睿公司（英國）
Euromonitor（歐睿）信息咨詢公司成立於1972年，在出版市場報告，商業參考資料和網上資料庫方面擁有超過40年的經驗，服務和技術方面的不斷進步確保了公司多年來始終在所有市場信息解決方案提供者中的領先地位。歐睿信息咨詢有限公司在全球有超過600位分析師，並在英國倫敦，美國芝加哥，新加坡，中國上海，迪拜，南非開普敦，智利聖地亞哥，澳洲悉尼，日本東京和立陶宛維爾紐斯都設有分部。總部位於英國倫敦。歐睿信息咨詢有限公司致力於為全球客戶提供國際市場有關行業、國家和消費者的各類商業信息，並將此作為自己的使命。歐睿信息咨詢公司對全球205個國家的消費者和行業信息進行研究，並對其中80個國家的市場相關信息進行深入調查。這80個國家和地區佔了全球人口的85%，全球GDP的98%。行業：歐睿公司專長於消費市場的調查研究。無論是世界領先的面向消費者的製造企業、零售商還是供應商都將企業的全球信息系統作為一種戰略信息工具，幫助他們更好地理解行業市場的發展趨勢和驅動因素。從全球、地區和國家各個不同層面對市場表現作出戰略性的分析，品牌和公司的市場份額，領先企業的介紹以及他們的成功戰略，對未來市場的展望和銷售預測，行業新聞，各類評論和深入的分析。國家：那些在全球范圍內開展經濟業務的公司依據企業提供的國家數據和報告對相關國家的人口，經濟、政治、社會環境以及發展前景達成深刻的認識。超過1百萬個可以交叉比較的國家數據詳細的國家介紹和數據信息對於國家重要事件的影響和意義的分析未來人口。消費者：歐睿公司的消費者數據提供了對全世界消費者的態度，觀念，消費行為和消費習慣的洞察和預測。詳細的收入、支出和生活方式數據信息。全球和全國消費動態的書面分析。
6、艾瑞咨詢（IResearch）（中國）
艾瑞咨詢成立於2002年，由楊偉慶發起創立，致力成為中國大數據時代下具有一定實力的互聯網收視率及消費者洞察公司。艾瑞咨詢以「生活夢想科技承載」為理念，為客戶提供中國市場專業的互聯網相關領域的數據產品、研究咨詢等專業服務，助力客戶提高對互聯網產業的認知水平、盈利能力和綜合競爭力，讓互聯網的力量點燃中國各個行業。
艾瑞辦公總部設在北京及上海，擁有一支穩定並具有深厚行業服務經驗的管理團隊，目前擁有員工超過400名，在廣州、深圳、成都、杭州、矽谷、紐約、香港等地設有區域辦事機構。艾瑞咨詢具有廣泛而深度的品牌影響力，艾瑞咨詢發布的互聯網產業及用戶數據被各大媒體引用，在多個領域已經樹立數據標准。艾瑞咨詢擁有基於個人電腦、智能手機、平板電腦、智能電視等不同終端，百萬級用戶行為監測樣本的互聯網收視率數據，並在網路營銷、電子商務、移動互聯網、大數據和互聯網金融領域研究具有領先的市場地位。
7、賽迪顧問（CCID）（中國）
賽迪顧問股份有限公司是中國首家在香港創業板上市，並在業內率先通過國際、國家質量管理與體系標准認證的現代咨詢企業，直屬於中華人民共和國工業和信息化部中國電子信息產業發展研究院。經過多年的發展，目前公司總部設在北京，旗下擁有賽迪經智、賽迪經略、賽迪方略、賽迪設計和賽迪監理五家控股子公司，並在上海、廣州、深圳、西安、武漢、南京、成都、貴州等地設有分支機構，擁有300餘名專業咨詢人員，業務網路覆蓋全國200多個大中型城市。
賽迪顧問憑借強大的國家部委資源支撐、豐富的行業資源和高端專業化人才等競爭優勢，面向政府、園區和企業，提供發展戰略與規劃、政策研究、轉型升級規劃、招商引資策略研究、信息化咨詢、智慧城市規劃、市場投資機會與策略分析、投資可行性研究、運營模式研究、企業兼並重組、企業戰略咨詢、人力資源管理等現代咨詢服務。研究領域涵蓋電子信息、互聯網、通信、基礎電子、裝備、消費品、汽車和原材料、戰略性新興產業等行業領域。致力成為中國本土的城市經濟第一智庫、企業管理第一顧問、信息工程設計第一品牌。
8、Ipsos益普索（法國）
益普索（Ipsos）是全球領先的市場研究集團，於1975年成立於法國巴黎，1999年在巴黎上市，是全球唯一由研究專業人士擁有並管理的市場研究集團。益普索是全球第三大研究集團，2014年集團全球營業額22.184億美元，在全球87個國家設有辦公室。益普索在六大研究領域為客戶提供專業的洞察和服務：廣告與品牌研究，客戶滿意度與忠誠度研究，營銷研究，媒介研究，公共事務研究，以及調研管理服務。益普索於2000年進入中國，已成為中國較大的市場研究公司，在上海、北京、廣州、成都、武漢等5個城市設有辦公室。企業擁有豐富的專業研究產品線和行業專長，研究領域覆蓋廣告和品牌研究、營銷研究、媒介研究、公眾事務與社會研究、滿意度與忠誠度研究、數據採集與處理，汽車研究以及金融與服務研究。服務范圍覆蓋了快消、金融、汽車、IT/電信、醫葯保健等眾多行業。益普索洞察市場潛力，預測市場趨勢，助力您品牌的健康發展，並協助您建立長期良好的客戶關系。企業將研究數據和大數據進行智慧的結合，企業預測市場、測試廣告、研究數字時代的多媒體渠道，並探究全球范圍內的公眾輿論導向。
9、易觀咨詢（Analysys）（中國）
易觀國際成立於2000年，是中國互聯網和互聯網化市場卓越的信息產品，服務及解決方案提供商。每年為來自於全球的互聯網和信息技術廠商、電信運營商，行業用戶、投資機構、政府部門的高級主管，提供包括訂閱制的EnfoDes資訊平台和EnfoGrowth專項咨詢在內的信息產品，服務及解決方案，藉助EnfoShare的展覽展示和人脈平台，進一步加強創新者與行業用戶、政府機構、投資機構間的深入溝通與合作機會獲得。
易觀國際吸引了TMT研究、咨詢、分析領域的專業人才，在第一時間為客戶提供商業決策優化服務。易觀國際的專業隊伍80%以上來自於國內外知名學府的博士、碩士，他們不僅具備技術、行業和研究咨詢專業背景，還具備豐富的商業經驗。在為客戶進行商業服務時，他們對整個產業與市場具有深刻的洞察，對企業競爭戰略、管理運營具有深刻的理解和體會，得到了海外市場的高度認可。易觀商業解決方案是易觀國際集團下屬的專業咨詢公司。經過10年的發展，先後成功為電信、IT、金融等多個行業以及政府部門提供了500個以上的咨詢解決方案，在戰略咨詢、產品規劃、市場營銷、企業運營等領域積累了豐富的經驗。
10、現代國際（MIMR）（中國）
廣東現代國際市場研究有限公司（MIMR）1995年創立於廣州。先後在上海、北京、成都設立MIMR的全資分公司及辦事處，擁有專業市場研究人員超過200名。經過十幾年的發展，MIMR已成為國內知名的專業化市場研究公司，並一直致力於推動中國市場研究的發展。2007年，公司成立深圳、南京辦事處，給予華南地區及華中地區運作支持。2008年，現代國際榮獲市場研究20年創新獎、調查工作先進獎。2009年，現代國際五套研究技術體系全面升級，其中「營銷組合開發決策支持體系」的核心理論與研究步驟，直接被客戶運用到企業的營銷活動中。同時，業務拓展從機會性拓展向有組織的主動拓展正式轉變。2012公司由分公司制改為事業部制，成立以行業劃分的三大研究事業部以及實施和管理全國項目運作事業部，往業務專業化方向發展。2013從消費者研究進入行業研究領域，在醫葯、塗料的行業研究積累了豐富的經驗
MIMR清醒的知道自己的未來：運用市場營銷要領為客戶提供專業的市場研究服務，成為國內一流的大型專業化市場研究公司。為此，企業確立正確的觀念，MIMR將一如既往地為企業的決策系統服務，以專業的市場研究為手段，以數字解剖為工具，幫助客戶實現科學決策。MIMR擁有熟悉消費市場，對消費者的語言、心理和行為有深入了解的專業人才，能准確理解您的商業環境與市場需求。MIMR擁有長達十年以上的市場研究知識積累。通過主動地研究開發，為客戶制定適用於不同行業的產品與技術，並發展自己的專有研究技術，向客戶提供全新的視線。MIMR不僅有標准質量體系，以監控研究過程的每個階段；還有針對不同行業，甚至於不同區域的質量體系，達成有效的方案實施。

Ⅶ 福建地區市場份額最大的調查研究咨詢公司有那些

1、零點咨詢（Horizon）（中國）
零點研究咨詢是源自中國的國際化數據智能服務機構，旗下包括創新數據開發中心、公共事務數據事業群、商業數據事業群、未來商習院。零點有數累積自零點調查創辦以來20多年一手數據收集與處理的經驗，擁有服務於國內外規模企業、初創企業與公共服務機構的多元實踐，聚焦產品互聯網化與服務互聯網化，基於多元數據匯集與挖掘，支持經濟、社會、文化與政策決策。
零點研究咨詢傳承於中國影響力的市場研究與民意調查的本土領導品牌，我們與時俱進從未懈怠，不斷超越自己，與數字化時代融合，持續提升我們在專業領域與公眾中的品牌聲望。20餘年的市場研究和社會洞察，成為我們珍貴的中數據資產，通過新技術應用，融合整個互聯網大數據、交互精數據，形成獨一無二的數據成果與策略指引。擁有眾多國際化背景的高管，作為國際專業組織的中國代表，我們積極參與國際活動與學術論壇，始終保持國際前沿的信息和學術敏感，並根植於對中國本土市場的消費心理、價值觀及年代維度上的消費變遷研究，形成獨特的適合中國的研究體系。零點研究咨詢擁有一支學科配置整齊、專業人員年輕、國際與國內職員兼有、高度自覺的學習型研究隊伍，現有研究人員來源於社會學、統計學、心理學、市場營銷、經濟學、工商管理與公共管理學、財務投資、計算機科學、法學等相關專業方向，95%以上的全職研究咨詢人員具有碩士及碩士以上學歷，50%以上的研究咨詢人員擁有4年以上的專業市場研究經驗，30%以上的研究咨詢人員具有海外學習背景，團隊同仁秉持「勤奮敬業，分享成就」的企業精神，進行持續不懈的業務探索和開拓。
2、中為咨詢（zwzyzx）（中國）
深圳中為智研咨詢有限公司（簡稱「中為咨詢」）是中國領先的產業與市場研究服務供應商。公司圍繞客戶的需求持續努力，與客戶真誠合作，在調查報告、研究報告、市場調查分析報告、商業計劃書、可行性研究、IPO咨詢等領域構築了全面專業優勢。中為咨詢致力於為企業、投資者和政府等提供有競爭力的調查研究解決方案和服務，持續提升客戶體驗，為客戶創造價值。目前，中為咨詢的研究成果和解決方案已經應用於3萬多家企業，涉及機械設備、工控電子、信息通訊、食品餐飲、旅遊酒店、批發零售、建築裝飾、家電家居、文化傳媒、汽車與交通、化工化學、醫療醫葯、能源環保、公共事務等領域，並向海外市場拓展。中為咨詢是以自己的知識和智慧，幫助企業、事業成功、推動社會文明的建設發展，中為咨詢的生命在市場，中為咨詢的成功就在於幫助別人出主意獲得成功；幫助別人成功的業績越多，深圳中為智研咨詢有限公司自身的社會信譽不斷提高，在市場上佔有的份額也變大。
中為咨詢注重競爭，更注重合作，注重競爭中的合作。為了向客戶提供更多的有價值的咨詢產品（好的計劃、方案），中為咨詢人不斷改進咨詢的工作方式，不僅在觀察、分析問題後，以提交建議或咨詢報告，更重要的是長期合作。中為咨詢向客戶提高咨詢服務有特定的工作流程。中為咨詢是通過「知識產品」提高企業經營效益。中為咨詢服務工作重要一環不是取得報告，而是實施改進方案，把實施方案作為中為咨詢服務的重要步驟。中為咨詢始終把引進優秀的研究投資人才作為公司的核心目標之一，中為咨詢員工擁有多種專業學歷背景：統計學、金融學、產業經濟學、市場營銷學、國際貿易學、經濟學、社會學、數學等數十個專業。中為咨詢現有350名員工中本科以上學歷佔90%，65%具有雙學位、碩士及博士學位。企業大多數員工曾在國內多家知名產業研究所與證券研究機構有過豐富的從業經驗。高素質的專業人才是中為咨詢的核心財富，也是中為咨詢提供優質服務及踐行客戶價值的保證。
3、IDC國際數據公司（美國）
國際數據公司（IDC）是全球著名的信息技術、電信行業和消費科技咨詢、顧問和活動服務專業提供商。IDC幫助IT專業人士、業務主管和投資機構制定以事實為基礎的技術采購決策和業務發展戰略。IDC在全球擁有超過1000名分析師，他們具有全球化、區域性和本地化的專業視角，對110多個國家的技術發展趨勢和業務營銷機會進行深入分析。在IDC超過48年的發展歷史中，眾多企業客戶藉助IDC的戰略分析而達致關鍵業務目標的成功。企業的客戶不僅包括全球財富500強中多家著名跨國公司，而且包括中國本土許多行業的知名企業。IDC是IDG旗下子公司，IDG是全球領先的媒體出版、研究咨詢、及會展服務公司。IDC是國際數據集團（IDG）的全資子公司，是全球領先的科技出版，會展服務及研究咨詢公司。2009年IDG的收入達30.5億美元，全球擁有將近13000名員工。作為一家私有公司，IDG創建於1964年，公司致力於提供科技信息，為人們提供資訊和分析資源，來幫助全球的人們提高生活質量。
4、慧聰研究（HCR）（中國）
慧聰研究是一家根植於中國、放眼全球，提供大數據與小數據有效結合的洞察研究公司。HCR為企業提供大小數據結合的深度洞察服務。企業的數據既有來自於互聯網和移動互聯網中沉澱的網民瀏覽行為、消費行為、輿論文字等海量數據；也有來自於企業內部沉澱的大量用戶的購買行為和數據。企業將大量異構數據進行清洗、整理、分析、挖掘，通過大數據研究與經典研究相結合的深度洞察服務，為企業提供決策依據，幫助企業了解他們面對的市場、客戶群體、競爭情況等，伴隨企業成長的每一步，助力企業成功決策。汽車、通信、家電、科技、金融、醫葯、媒體、零售、包裝消費品、時尚/運動、奢侈品、工業品、公共事務、煙草等，無論您來自哪個行業，HCR專屬的行業服務團隊始終陪伴著您。
HCR前身為慧聰研究院，2011年，HCR完成MBO，為推動HCR成為行業領軍企業奠定了有力基礎。2012年，公司引入多位業界重量級專家，並於同年8月與上海DNA合並；2013年，HCR宣布與國內頂級投資機構達晨創投達成融資協議，5000萬的金額也成為市場研究行業迄今為止大的一筆；2014年11月，HCR完成股份制改造。2015年8月12日，HCR成功掛牌新三板成為國內新三板大數據商業應用第一股。HCR擁有24個行業1159種品類20餘萬廣告主的媒體資料庫，連續積累22年行業資料庫，1000萬中小企業資料庫，70萬的B2C消費者樣本庫，100萬移動端用戶行為追蹤panel。具有業界領先的搜索技術、數據挖掘與管理技術、報告電子化平台技術。公司總部位於北京，在上海、廣州等地設有8個分公司，擁有市場研究與傳播領域的專業技術和研究人員500多名，同時還與行業內的專家、廠商、渠道企業保持著密切的合作，除覆蓋全國的市場信息直接調查網路外。
5、INTAGE英德知公司（日本）
英德知聯恆市場咨詢（上海）有限公司（INTAGE CHINA）是INTAGE集團全球排名第9位的市場研究公司）的中國子公司，主要開展在中國的市場研究，市場咨詢等業務。INTAGE CHINA公司總部設在上海，並在北京，廣州設有分公司。INTAGE CHINA作為INTAGE集團的子公司，在堅持貫徹集團高品質服務宗旨的同時，充分利用當地資源，本土經營的優勢實現低成本運作，無論在品質上還是在價格上都保持強有力的競爭優勢，為顧客深度挖掘中國消費者的INSIGHT。也因此得到了來自歐美，日本，中國國內許多客戶的支持。成為了他們在中國市場研究方面首選的戰略合作夥伴。品牌是企業和消費者建立良好關系的工具，也是企業與競爭者爭奪消費者的手段。它包括消費者對品牌的全面感受和評價，包括品牌認知，品牌個性，品牌定位、品牌利益以及品牌與消費者之間的情感溝通等等。任何一家企業要在激烈的市場競爭中生存和發展，必須制定自己的品牌戰略，而品牌研究又是企業了解品牌現狀和態勢的重要手段。英德知聯恆在多年的市場調查研究中，引進日本總公司的先進研究技術，並和中國國情相結合，逐漸建立了屬於自己的品牌研究方式。品牌研究主要是通過一系列指標測試完成，包括品牌知名度，品牌忠誠度，品牌定位以及品牌聯想等。具體指標還包括品牌形象，品牌購買率，品牌滲透率，品牌形象標識，品牌流失與品牌滿意度等。
6、致聯市場研究（URC）（中國）
URC重組成立於1996年。現在URC的品牌下擁有廣州市致聯市場研究有限公司、北京致聯必達信息咨詢有限公司、上海必宜企業管理咨詢有限公司，在廣州、上海、北京、深圳設有辦公室。URC管理層主要成員參與了中國早期市場研究事業的拓荒，經歷了中國第一家本土純商業市場研究公司和中國第一家中外合資市場研究公司的創立和發展，涉足中國境內的零售研究領域，並首先成功開發了中國醫葯零售研究業務。
URC是中國市場信息調查業協會會員、中國信息協會市場研究分會常務理事單位、中國第一批涉外調查甲類研究機構、ESOMAR成員、中國大陸較早的國際神秘顧客協會（MSPA）成員之一。URC長期專注在消費品專項研究、醫葯OTC研究、各類分銷渠研究，積累了全面豐富的中國市場研究經驗。擁有一批近二十年市場研究經驗，並經過國際級市場研究企業陶冶的優秀核心人才和專家顧問。他們深刻了解中國的市場情況，又能運用國際市場研究方法和標准為客戶設計完整的研究和咨詢方案，從而為客戶提供物超所值的研究結果和切實際的營銷建議。
7、Gallup蓋洛普（美國）
基於80多年的經驗和其全球影響力，蓋洛普比任何其他的企業都更了解全世界員工、客戶、公民的態度和行為。根植於戰略咨詢、領導力提升和全球分析三大核心領域，蓋洛普向領導層和企業提供深入分析和專業見解，以幫助他們解決緊迫的問題。企業的2000多位專家都是各領域的翹楚，其中有著名的科學家、享有美譽的行業專家和暢銷書作家，他們專攻分析學、客戶投入度、員工敬業度、企業文化、領導力提升、基於才乾的測評、企業形象建立和幸福感研究。他們的專業知識涵蓋廣泛的行業，包括銀行、金融、醫療、消費品、汽車、房地產、酒店、教育、政府和B2B企業研究咨詢。蓋洛普的戰略咨詢實踐適用於解決在廣泛的工作場所和市場中的各種問題。運用微觀經濟路徑作為架構，企業的咨詢顧問向管理者和企業展示如何發揮人的本性，從而優化他們的表現、提升他們構建策略和運營的方式。這條路徑關鍵點是：明白提升領導力在實現成功中的重要作用。蓋洛普幫助企業評估和發展各個層級的領導者。其中很大一部分是為設計和管理繼任計劃系統提出建議，幫助組織中有才乾的領導人進入核心的角色。蓋洛普的建議基於科學創建的度量和評估，旨在實現高水平的組織性能和有機增長。在1990年代末，蓋洛普開創了員工敬業度運動，創造性地推出測量和管理員工的獨特工具--蓋洛普Q12：12個可操作的、被證實與績效結果相關的要素。蓋洛普的全球民意調查團隊也會協助領導者解決其國家和社會當前迫切需要解決的問題，包括身心健康、就業、薪資與人力資源、工作投入度和壽命評估等問題。
8、現代國際（MIMR）（中國）
廣東現代國際市場研究有限公司（MIMR）1995年創立於廣州。先後在上海、北京、成都設立MIMR的全資分公司及辦事處，擁有專業市場研究人員超過200名。經過十幾年的發展，MIMR已成為國內知名的專業化市場研究公司，並一直致力於推動中國市場研究的發展。2007年，公司成立深圳、南京辦事處，給予華南地區及華中地區運作支持。2008年，現代國際榮獲市場研究20年創新獎、調查工作先進獎。2009年，現代國際五套研究技術體系全面升級，其中「營銷組合開發決策支持體系」的核心理論與研究步驟，直接被客戶運用到企業的營銷活動中。同時，業務拓展從機會性拓展向有組織的主動拓展正式轉變。2012公司由分公司制改為事業部制，成立以行業劃分的三大研究事業部以及實施和管理全國項目運作事業部，往業務專業化方向發展。2013從消費者研究進入行業研究領域，在醫葯、塗料的行業研究積累了豐富的經驗
MIMR清醒的知道自己的未來：運用市場營銷要領為客戶提供專業的市場研究服務，成為國內一流的大型專業化市場研究公司。為此，企業確立正確的觀念，MIMR將一如既往地為企業的決策系統服務，以專業的市場研究為手段，以數字解剖為工具，幫助客戶實現科學決策。MIMR擁有熟悉消費市場，對消費者的語言、心理和行為有深入了解的專業人才，能准確理解您的商業環境與市場需求。MIMR擁有長達十年以上的市場研究知識積累。通過主動地研究開發，為客戶制定適用於不同行業的產品與技術，並發展自己的專有研究技術，向客戶提供全新的視線。MIMR不僅有標准質量體系，以監控研究過程的每個階段；還有針對不同行業，甚至於不同區域的質量體系，達成有效的方案實施。
9、Kantar凱度咨詢（英國）
總部位於英國倫敦的凱度（Kantar）是提供消費者研究、市場分析與媒體監測服務的專業公司。凱度的母公司是全球傳播集團WPP集團。凱度的12家成員公司是各自專業領域的領導者，企業持續不斷地為全球客戶提供可靠而高效的市場調研和咨詢服務。凱度的分支機構遍布全球100個國家，覆蓋了市場調研和消費品咨詢業務的所有環節。企業既分析剛剛發生的購買和媒體接觸行為，也提供預測性的長期趨勢報告；企業的調查手段既有傳統的投票站出口調查（exitpoll），也有先進的腦神經分析；企業進行大規模的定量調查，也有深度的定性調查。財富500強公司中有一半都是凱度的客戶，但企業同時也服務於小企業客戶，政府部門和媒體公司。凱度在全球有約30000名員工，企業的團隊成員不僅有研究員和統計專家，也有品牌咨詢和數據處理分析方面的資深專家，還有財務和人力咨詢師。在中國，凱度旗下的各家成員公司擁有近1500名專業研究人員。各成員公司通過在北京、上海、廣州、武漢、成都、福州等地的分公司幫助企業日益增加的客戶在中國開展他們的業務，並全力支持中國企業在國際上取得成功。

Ⅷ 到黑馬程序員學習怎麼樣

看了一個知乎的回答，感覺還可以，看樓主說的很誠懇：

培訓開始到工作，差不多整整一年了，時間可以說快，也可以說慢，最終選擇了黑馬學習Java，寫下一年來的回憶和經歷，也是我人生中的記憶。（字可能有點多標點符號我也是隨便打，不喜歡的可以直接跳過）

先介紹下自己吧 河北廊坊市人，湖北工業大學（大專土木專業)，16年畢業後回到老家廊坊干本專業工作，說說自己為什麼畢業就想轉行了吧

行業師兄也認識幾個，相比所認識做it的朋友，同樣是4 5年工作 差距真的很大，當初選土木專業，剛好那會土木發展還不錯，大學老師各種誇好，其實後來接觸下來，發現我對土木並不熱愛。

但是好就業是真的，一畢業就工作了，工資2500，私企施工單位，我的體力勞動大於腦力勞動，說白了就是一帶眼鏡的農民工，還好我帶眼鏡，要不然就是農民工了，有喜歡的女孩子那段時間都沒自信心追求，不修邊幅，煙酒必備，透支身體，漲薪幅度很低，我基本上已經看到了，工作的5年師兄5000工資，和一眼看到未來的自己才是最可怕的，前景遙遙無期，而且16年年底那會，經常半夜施工，加班常有的事，主要是甲方就是你大爺，我本人還算了解自己，不大適應，權術拍馬屁的一個人，就做好自己工作就行，恰恰這行就需要這樣，比我早進行業的老哥們，我們經常夜宵，感覺他們都是喝酒來麻痹自己，轉行年齡資本也晚了，現在想起來雖然程序員也加班，相比補貼各方面也有所安慰了。以上感觸還有很多，當然也不排除混的很好師兄，很熱愛土木的師兄。

經歷不多，太多感嘆 ，太多感觸，我不怪行業，只怪自己，當時唯一的想法也是就想早點跳出來，以後想跳都跳不出來了，我當時跟一起工作的李哥話語很多，他們也都支持我轉行，不要步自己後塵，哪怕轉行失敗了。我也心甘情願，也謝謝他們對我的支持。

說下找培訓機構經歷吧，也算是血淚史了，因為轉行之前我對編程完全小白，大學學過一點c ，，僅此而已，因為我是屬於直接離職，然後轉行，不想一邊在職，一邊考慮，拖拖拉拉，所以當初就打算直接培訓節約時間成本，前前後後跑了3家培訓機構，咨詢了4 5家培訓機構，第一先是了解，達內，因為我屬於萌新找機構了，第一批獲取的信息，就了解到和青鳥和達內了，當時沒有經驗，直接就把電話輸入下面了，不得不說那邊小姐姐招生老師，很厲害，話術對我這類小白一愣一愣的，我記得比較清楚的就是，他們好像對地理不大好，我說我是河北廊坊，他就說安排我去天津達內來看看，- -! 其實我們離北京特近，因為當時父母也在幫我操心這個事，感覺我不踏實，剛畢業應該好好工作，不該轉行，而且父母不懂編程，覺得網上不是什麼正經工作，男人就該學門技術，這是後話了，反正就是好不容易說服了，父母也看到達內，青鳥，是大公司上市公司，他們的理念就是出名就是最好的，所以讓我去看看，我沒選青鳥的原因是，小時候我就看過青鳥電視廣告了，感覺那會好像是培訓廚師，技師，類型新東方類型的，多說一句，找培訓機構，跑去北京2次，達內是第一次，黑馬是第二次去北京，去了達內之後，我也不說別人不好，給人的感覺就是承諾太多，有點特別急於求成讓我報名速度學的意思，然後很多高薪案例也拿給我看了，當然我大老遠去看，肯定是想定下來就學的，忍了一下，沒有報名，當天就回家了。也給我後來找培訓機構算是多了幾個心眼吧。很敬業，而且現在我都培訓完工作了，還在給我打電話，因為我有點不好意思，中途一直猶猶豫豫，沒有答應 也沒有拒絕別人。現在好尷尬，感覺拖了別人這么久，有點不好意思說不去了。每次就說暫時有事敷衍過去，然後沒多久又會聯系我。

然後網上有咨詢了幾家學費都差不多，只是沒有直接跑去看，大概消停了幾天，嘗試這自己自學一下，就逛java吧，了解到一家叫尚馬教育中小機構，因為學費比較低，好像一萬出頭吧，少了差不多接近一半了，因為當時上班大半年雖然吃住在家，但是工資不高，沒攢到錢，大部分還要靠父母資助，所以了解到學費低，萬一轉入不了，也不用找父母要多少錢，而且還又特意去看了看，雖然遠。

去之前還猶猶豫豫，父母對河南印象不好，不讓我去，怕是騙子，在這里沒有黑河南地區朋友的意思，只是上一代人的誤解，本人父母相對來說比較傳統，我也屬於獨子，很多觀念也是和他們反著來，我本人比較喜歡歷史文化，而且對河南有天然好感，然後我還是去了，總體來說很滿意，那邊設施也很齊全，而且電腦都可以不用自己買了，還能省比開支，那邊老師給我的意見和行業信息也很多，也沒有安撫和承諾讓我急於報名，本來回去之後就打算去那邊的，回去告訴父母後，我母親可能自己網上看了看，聯系了那邊，然後反對我去尚馬教育，與她溝通，因為沒有名氣，怕我被騙，或者傳銷，老師比較年輕等等吧，現在工作中也都是同齡人，相比我之前的工作環境有些40 50的人狡猾無節操的多了，我也很少無奈，其實社會並沒有他們想像中的那麼險，沒辦法不想讓父母給我很多錢，找的便宜機構不同意，也不能不找父母拿錢，雙向矛盾，所以那邊也沒考慮了。

最後了解到黑馬程序員屬於口碑最好的，而且網站給人的感覺也不像其他大機構那樣，滿屏窗口，學費很達內差不多，在北京也近，父母也放心，最後一次也是直接聯系好了，打算沒問題定的，前前後後差不多一個月，不想拖太久，在家壓力也很大，本來預算找父母要2w就行了的，自己的小幾千當生活費，然後還要買電腦，找母親要了2w5 ，去的當夜晚上，躺在床上，壓力真的很大，記得是17年的 9月10號，前所未有，決心拼了，人很多，我們那個班70來人，很大部分屬於別的專業，當時就有點慌了，飯碗還沒拿上，就這么多人搶飯碗啊，哈哈，剛開始學的2個多月其實我還蠻好的，因為有動力，其次花了這些錢，沒當有惰性，我就會想到，錢來之不易，提醒自己，這可能也是付費，跟免費的區別吧，當然班上也有人到後面堅持不下去的，當時居然有這詭異的心態，想這越多人放棄，我進入行業的機會就越大。然後在第四個月做項目的時候我心態也發生了變化，學到一定程度後，當時覺得希望吸收越多的消息越好，不管有用沒用，也感謝當時黑馬老師對我的耐心引導，讓我糾正心態了心態扛過來了，培訓的價值恰好在這，大部分靠自己，在分叉口，能夠指引你道路。總體來說很慶幸這次的選擇，也成為我人生中正確的選擇。可能我選錯機構，另外一條路在等著我。

附帶一張培訓圖，當時凌晨12點還在敲代碼的自己，當時自己打氣發的朋友圈沒有刪。找到唯一的一張圖了。

然後就是找工作。臨近畢業的時候那會非常慌，下boss，拉鉤，智聯，投簡歷都是幾百上千+自己又是專業，非計算機專業，在北京這種大城市，說句不好聽的，家政，保潔都是大學生。it這種高學歷圈子我是屬於墊底了，好不容易走到這一步了，只能逼這自己了，當時群里很多同學畢業好幾年可以包裝簡歷，我這種剛畢業不到一年的，包裝不了，畢業時間對不上，自己也不大屬於那種能圓場，能撒謊的人，我的簡歷就寫的很如實，開始還在選自己合適的公司，但是只拿到2家面試機會，第一次面試特緊張，又是背題，又是話術演練，因為之前土木的工作，直接交了簡歷就入職， 要麼就是分配，面試流程都少，所以缺乏這方面經驗，第一家讓我回去等結果，基本就是沒結果，然後第二家也是如此，後來發現這樣不對，於是海投，前後投了300多簡歷吧，一天4 5家面試，多的時候8家，2天下來就不怕了，對於找工作與我類似的可以試試，後來有一家給我開了6000，說實話與我想的有差距，而且在北京前期經濟會很艱難，因為當時畢業了，吃住都花錢，我不想在想找父母要錢了，我沒有太多的選擇，迅速入職了，工作種種吧，後期能不能發展，就是完全靠自己了。目前工作半年，工資還是一樣，省吃儉用，腦子有點亂，文采不好，隨便寫的，就寫到這了，後面工作心得在更新吧，也算立貼，為自己打氣，希望明年的這個時候，工資突破1w5。 也感謝黑馬程序員能帶我邁出第一步。

2019.7.11 快1年了，現在9k ，看來與我預期還是有點遠啊。聽說學費還漲價了 成本太高了等工作在知道，衣食住行，3w多不是那麼好還的。。。

9.16最近跳槽了，11k，多了一點面試心得，在評論那，周邊大佬太多了，自己就是咸魚，拍個大佬工位。。。雖然辛苦，不過目前有點光明，哪怕只有一點。